Xuất khẩu lao động nước nào lương cao là cụm từ được tìm kiếm liên tục của nhiều bạn trẻ Việt Nam hiện nay. Thực tế công việc đi XKLĐ nước ngoài không chỉ mang đến cơ hội làm việc ổn định mà còn giúp bạn có thể tích lũy được số vốn lên đến gần 1 Tỷ sau 2-4 năm làm việc. Tùy chọn kinh tế phát triển và môi trường sống mà mỗi quốc gia sẽ có những ưu điểm khác nhau. Vì vậy, hãy cùng Như Tín tham khảo ngay Top 6 nước xuất khẩu lao động lương cao, chế độ làm việc hấp dẫn nhất năm 2023.
Thị trường xuất khẩu lao động tại Úc
Úc là quốc gia có mức lương cao và chế độ phúc lợi xã hội tốt cho người lao động. Các việc làm tại Úc khá đa dạng ngành nghề bao gồm: làm bếp, nông nghiệp và xây dựng,…
Mức lương cho người lao động đi XKLĐ tại đây cao, khoảng 55-65 triệu đồng/tháng. Với mức lương cơ bản này, mỗi năm một lao động Việt Nam có thể tiết kiệm được từ 300 đến 500 triệu đồng sau khi trừ các khoản chi phí sinh hoạt, ăn ở,…
Là một quốc gia phát triển, có nền kinh tế vững mạnh nên điều kiện để sang Úc làm việc khá khắt khe. Một trong những điều kiện để cần lưu ý khi đi Úc làm việc là trình độ tiếng anh tối thiểu 4.5 IELTS hoặc >31 điểm PTE.
Trên đây là tất cả thông tin khá chi tiết và đầy đủ mà công ty Như Tín chúng tôi đã tổng hợp lại, hy vọng mang lại cho bạn và mọi người có cái nhìn đúng về xuất khẩu lao động và đưa ra lựa chọn chính xá.
LIÊN HỆ NGAY CTY TNHH PT TM & DV NHƯ TÍN ( NHƯ TÍN GROUP)
Trụ sở chính: Số 38 – 40 – 42, B30 KDC 91B P. An Khánh, TP. Cần Thơ.
Chi nhánh tại TP. HCM: Lầu 04 Tòa nhà Sovilaco, Số 01 Phổ Quang, Phường 02, Quận Tân Bình, TP.HCM, Việt Nam.
Chi nhánh tại TP. HCM: 9A Thạnh Xuân 13, Thạnh Xuân, Quận 12, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam.
Văn phòng đại diện Quảng Ngãi: Số 10, đường Nguyễn Bá Loan, Phường Nguyễn Nghiêm, Đức Phổ, Quãng Ngãi.
Số điện thoại tư vấn trực tuyến: 0866 065 558 – 0777 845 558
Email tiếp nhận yêu cầu dịch vụ: [email protected]
Hãy liên hệ ngay với công ty Như Tín để được hỗ trợ và tư vấn cho bạn!
Châu Âu là thị trường thu hút rất nhiều lao động Việt Nam do yêu cầu công việc phù hợp với trình độ lao động chung của nước ta.
Những ngành nghề như xây dựng, dệt may, cốp pha, nấu ăn, dọn dẹp, lao động phổ thông không yêu cầu kinh nghiệm, bằng cấp,… vẫn được tuyển dụng thường xuyên, đem đến nhiều cơ hội làm việc với mức lương cao cho người lao động.
Trong các thị trường châu Âu, thị trường Bulgari, Hungari, Ba Lan, Slovakia,… là những thị trường có nhiều lao động Việt lựa chọn nhất. Vậy nên đi xuất khẩu lao động nước nào trong số các nước này là câu hỏi đặt ra cho nhiều người lao động.
1. NHỮNG YẾU TỐ QUYẾT ĐỊNH MỘT THỊ TRƯỜNG LAO ĐỘNG TỐT
Để xác định một thị trường lao động có phù hợp với bản thân hay không, bạn cần xem xét đến những câu hỏi sau:
2. ƯU NHƯỢC ĐIỂM CỦA XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG CHÂU ÂU
- Môi trường làm việc đảm bảo sức khỏe
- Khi về nước, kinh nghiệm làm việc tại các châu Âu được đánh giá rất cao
- Chi phí sinh hoạt ở châu Âu khá đắt đỏ
- Sự khác biệt về văn hóa giữa Việt Nam và các nước châu Âu khá lớn
- Địa lý xa xôi với Việt Nam, dù có ngày nghỉ lao động cũng ít có điều kiện về thăm nhà
- Khí hậu ở một số nước châu Âu khá lạnh, một số nơi lại quá nóng, chênh lệch khá nhiều so với Việt Nam
- Quy trình tuyển dụng của châu Âu khá khắt khe, đôi khi yêu cầu lao động phải có ngoại ngữ hoặc tay nghề. Tuy nhiên, đôi khi cũng có những đơn hàng với mức thu nhập thấp hơn tuyển lao động phổ thông sẽ không có yêu cầu gì khắt khe.
Địa lý xa xôi với Việt Nam, dù có ngày nghỉ lao động cũng ít có điều kiện về thăm nhà
Khí hậu ở một số nước châu Âu khá lạnh, một số nơi lại quá nóng, chênh lệch khá nhiều so với Việt Nam
Quy trình tuyển dụng của châu Âu khá khắt khe, đôi khi yêu cầu lao động phải có ngoại ngữ hoặc tay nghề. Tuy nhiên, đôi khi cũng có những đơn hàng với mức thu nhập thấp hơn tuyển lao động phổ thông sẽ không có yêu cầu gì khắt khe.
So sánh các thị trường xuất khẩu lao động
3. SO SÁNH CÁC THỊ TRƯỜNG XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG
120.000 đến 160.000 Yên/tháng (tương đương 25- 33 triệu VNĐ/tháng)
1.300.000 won – 1.600.000 won/tháng (tương đương 23 – 30 triệu VNĐ/tháng)
Khoảng 20.000 Đài tệ/tháng (tương đương 14triệu VNĐ/tháng)
1.200 SGD - 2.500 SGD / tháng (tương đương 20-40 triệu VNĐ/tháng)
- Tiền tăng ca 2 tiếng đầu tiên: 117 Đài tệ/giờ - Tiền tăng ca tiếng thứ 3 trở đi: 146 Đài tệ/giờ
Tùy vào từng nước khác nhau mà có quy định trong luật lao động
Mỗi tháng, trung bình làm việc ở Nhật để ra được 18.000.000 đến 24.500.000 đồng (chưa tính làm thêm)
Mỗi tháng, trung bình làm việc ở Hàn Quốc để ra được 15.000.000 đến 20.00.000 đồng (chưa tính làm thêm)
Mỗi tháng, trung bình làm việc ở Hàn Quốc để ra được 10.000.000 đồng (chưa tính làm thêm)
Mỗi tháng, trung bình làm việc ở Singapore để ra được 30.000.000 đồng (chưa tính làm thêm)
Mỗi tháng, ở các nước châu Âu tiết kiệm được khoảng từ 15-20 triệu đồng
Đi xuất khẩu lao động nước nào ngoài ra còn phụ thuộc vào nhu cầu, điều kiện của từng lao động. Chi phí đi xuất khẩu cũng là một trong những yếu tố cần chú ý. Trên đây là những thông tin mang tính tham khảo, cung cấp thông tin giúp người lao động có thể tự tin hơn với lựa chọn của mình.
Công ty tập đoàn xuất khẩu du học Việt đã đưa rất nhiều lao động sang các thị trường lao động châu Âu như: Hungari, Bulgari, Slovakia, Ba Lan,… Cộng đồng người Việt tại các nước này đến nay rất đông đúc, sống đoàn kết, cùng nhau xây dựng đời sống chất lượng.
Các đơn hàng xuất khẩu lao động châu Âu có mức lương và chế độ đãi ngộ cao, lại không yêu cầu phải biết tiếng nên cũng nhiều người dự tuyển. Nếu không nhanh tay đăng ký, đơn hàng sẽ ngừng tuyển rất nhanh. Nhiều đơn hàng, chủ lao động chi trả toàn bộ chi phí ăn ở, sinh hoạt để người lao động có thể tiết kiệm được nhiều tiền nhất có thể mỗi tháng.
Hãy nhanh tay liên hệ với số điện thoại dưới đây của Công ty xuất khẩu du học Việt để không bỏ lỡ đơn hàng chất lượng nhất. Với hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực xuất khẩu lao động và du học, chúng tôi sẽ tư vấn cho bạn những đơn hàng phù hợp nhất.
Trở thành cộng tác viên cuả Công ty Tập đoàn xuất khẩu du học Việt ngay bây giờ để có thể đem đến cơ hôị việc làm tốt tại nước ngoài cho bạn bè, người quen, đồng thời nhận mức hoa hồng cao hàng tháng. Gọi điện và liên lạc với chúng tôi ngay tháng 5 này để hưởng những ưu đãi cho cộng tác viên. Chi tiết mức đãi ngộ được đăng tải tại bài viết: Tuyển 100 cộng tác viên thu nhập hàng ngàn đô chỉ trong tháng 5/2023
TOP 5 thị trường xuất khẩu lao động lương cao 2023
Vậy với điều kiện và các chính sách ủng hộ từ phía nhà nước thì người lao động nên đi xuất khẩu nước nào? Dưới đây là Top 5 thị trường XKLĐ lương cao được nhiều bạn trẻ quan tâm và đăng ký tham gia nhất những năm gần đây.
Thị trường xuất khẩu lao động Singapore
Thị trường xuất khẩu lao động Singapore bắt đầu mở cửa từ năm 2007. Thị trường này còn khá ít đơn hàng với chủ yếu là đơn hàng trong ngành điện tử – bán dẫn. Hiện tại vẫn chưa chính thức cấp phép cho các doanh nghiệp tuyển chọn đào tạo và đưa người lao động sang làm việc tại thị trường này.
Điểm khó khăn của người lao động khi tham gia tại thị trường này là vấn đề người lao động Việt Nam có trình độ nhận thức và tuân thủ pháp luật kém.
Trong đó Singapore lại là nước rất khắt khe về pháp luật, nhiều lao động không hiểu biết đã vướng vào những sự cố không đáng có do nghĩ Singapore cũng giống Việt Nam.
Với thị trường Singapore, người lao động bắt buộc phải tốt nghiệp Trung cấp trở lên, giao tiếp tiếng Anh hoặc tiếng Trung tốt.
Thu nhập của người lao động tại Singapore ở mức khá, tùy theo năng lực của người lao động, mức lương dao động từ 1200 SGD-2500 SGD (tương đương khoảng từ 20-40 triệu đồng/tháng). Thời hạn hợp đồng xuất khẩu lao động tại thị trường này tối thiểu là 2 năm và người lao động có thể gia hạn từng năm một ngay tại Singapore.
Phía công ty tiếp nhận sẽ đào tạo cho người lao động nên sau khi hoàn thành hợp đồng làm việc với tay nghề cao, cùng với những chính chỉ nghề có giá trị quốc tế. Người lao động có cơ hội làm việc tại các công ty lớn hoặc có thể tận dụng ngoại ngữ để tìm kiếm công việc phù hợp.
Thị trường xuất khẩu lao động Nhật Bản
Đất nước Nhật Bản đang đứng trước tình trạng già hóa dân số, dẫn đến nước này đang thiếu hụt lao động nghiêm trọng. Trước tình hình đó, Nhật Bản sẽ phải tuyển chọn một lượng lớn lao động nước ngoài. Việt Nam sẽ là một trong những thị trường lao động tiềm năng mà Nhật Bản hướng đến.
Mức lương trung bình của người lao động tham gia làm việc tại Nhật Bản được xem là cao nhất hiện nay (dao động từ 30 – 40 triệu đồng chưa tính làm thêm).
Chi phí sinh hoạt tại Nhật Bản phù hợp với người lao động, tính trung bình trừ chi phí sinh hoạt sau 3 năm sang Nhật làm việc sẽ có số vốn mang về là 600 – 800 triệu đồng.
Do nhu cầu lao động cao nên việc thi tuyển, tuyển dụng lao động cũng không còn khắt khe như trước kia. Bên cạnh đó, sang năm 2022 Chính phủ Nhật Bản còn thực hiện nhiều chính sách ưu đãi nhằm thu hút lao động nước ngoài đến làm việc như:
Thị trường xuất khẩu lao động Đài Loan
Đài Loan là thị trường xuất khẩu lao động được nhiều lao động Việt Nam lựa chọn – chỉ đứng sau Nhật Bản. Bởi lẽ đây là thị trường tuyển chọn lao động khá dễ dàng, người lao động tham gia đơn hàng rất rộng từ 18 đến 39 tuổi.
Cùng với đó là thời gian hợp đồng của người lao động tại nước này lên đến 15 năm và có thể quay lại lần 2. Tuy nhiên, mức lương tại thị trường này lại không cao – trung bình từ 15-20 triệu đồng/tháng. Đổi lại, chi phí tham gia tại thị trường này cũng thấp hơn các thị trường khác.
Hầu hết người lao động tham gia xuất khẩu lao động Đài Loan đều phản ánh cuộc sống sinh hoạt tại đây không được đảm bảo, chi phí sinh hoạt tại đây cũng khá cao so với mức lương họ nhận được.
Vậy nên nếu các bạn đang khó khăn về tài chính, ngoài 30 tuổi nhưng vẫn muốn tham gia XKLĐ thì Đài Loan chính là lựa chọn tốt nhất cho bạn.
